Вопросы на сайте

Согласно Посланию Президента Республики Казахстан - Лидера Нации Н. А. Назарбаева народу Казахстана «Социально-экономическая модернизация - главный вектор развития Казахстана» (27 января 2012 года), до конца 2012 года 60 процентов социально - значимых государственных услуг, в том числе все виды лицензий, должны предоставляться только в электронной форме. Лицензию, оформленную в электронной форме, можно будет найти и просмотреть в портале «Е-лицензирование» (http://elicense.kz).

Из вышеизложенного следует, что все виды лицензий, в том числе лицензии, дающие право на осуществление строительно-монтажных работ в сфере архитектурной, градостроительной и строительной деятельности будут выдаваться в электронной форме. При этом отмечаем, что в соответствии с п. 1 ст. 7 Закона РК «Об электронном документе и электронной цифровой подписи» электронная лицензия и приложения к ней равнозначны документам на бумажном носителе.

Согласно закону РК "О лицензировании" от 17 апреля 1995 г. N 2200, для  монтажа, ремонта и обслуживания пассажирских лифтов требуется лицензия. (Ст. 9 п.п. 17)

Согласно Кодексу Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье» статья 139 гласит о том, что алименты распределяются ежемесячно в размере: на одного ребенка - одной четверти, на двух детей - одной трети, на трех и более детей - половины заработка и (или) иного дохода родителей. То есть, оба ребенка Вашего бывшего супруга получают 33% на двоих.

При отсутствии нотариально заверенного соглашения об уплате алиментов между сторонами, размер долей алиментов может быть уменьшен или увеличен судом с учетом материального или семейного положения сторон и иных заслуживающих внимания обстоятельств.

Согласно п. 1 ст. 199 Трудового кодекса Республики Казахстан работникам, работающим по трудовому договору о работе по совместительству, оплачиваемые ежегодные трудовые отпуска предоставляются одновременно с отпуском по основной работе.

Исходя из положений вышеуказанной нормы, следует, что ВУЗ, в котором Вы работаете по совместительству, обязан предоставить и оплатить ежегодный трудовой отпуск.

Также хотелось бы отметить, что в соответствии со ст. 53 Закона РК «Об образовании» от 27.07.2007 г. пособие на оздоровление в обязательном порядке выплачивается только в государственных организациях образования один раз в календарном году при предоставлении им очередного трудового отпуска.

Действия бухгалтерии в целом целесообразны, для перечисления ден. средств в самом деле необходимы вышеуказанные документы.

Прошу задать вопрос корректнее, со всеми обстоятельствами дела, с постановкой вопроса в таком виде, ответ дать затруднительно.

Здравствуйте, ТОО " МК Бурабай Агро"

В соответствии с вышеуказанным Законом прохождение процедуры аккредитации требуется: для оптовых поставщиков нефтепродуктов, как я понимаю, это не предпринимательский вид деятельности Вашей организации и поставка носит разовый характер, в данном случае по логике аккредитацию проходить не требуется. Однако, для более исчерпывающего ответа с ссылками на нормативно-правовые акты и письменно Вы можете получить у нас в офисе, в виде юридического заключения. Мы рады если наша помощь Вам помогла.

Здравствуйте!

В регистрации ИП Вы получили неправомерный отказ, так как Вы вправе зарегистрировать ИП в общеустановленном порядке исчисления и уплаты налогов (но не в режиме патента или упращенной декларации), а также представления налоговой отчетности по ним. В разделе 18 Налогового Кодекса РК, ст. 428, п. 3 имеется перечень, в котором указывается по каким основаниям субъект малого бизнеса не вправе избрать специальный налоговый режим (по патенту и упращенной декларации).

Специальный налоговый режим не вправе применять:

1) юридические лица, имеющие филиалы, представительства;

2) филиалы, представительства юридических лиц;

3) налогоплательщики, имеющие иные обособленные структурные подразделения и (или) объекты налогообложения в разных населенных пунктах;

4) юридические лица, в которых доля участия других юридических лиц составляет более 25 процентов;

5) юридические лица, у которых учредитель одновременно является учредителем другого юридического лица, применяющего специальный налоговый режим.

Специальный налоговый режим не распространяется на следующие виды деятельности:

1) производство подакцизных товаров;

2) хранение и оптовая реализация подакцизных товаров;

3) реализация отдельных видов нефтепродуктов - бензина, дизельного топлива и мазута;

4) организация и проведение лотерей (кроме государственных (национальных));

5) недропользование;

6) сбор и прием стеклопосуды;

7) сбор (заготовка), хранение, переработка и реализация лома и отходов цветных и черных металлов;

8) консультационные услуги;

9) деятельность в области бухгалтерского учета или аудита;

10) финансовая, страховая деятельность и посредническая деятельность страхового брокера и страхового агента;

11) деятельность в области права, юстиции и правосудия.

Как видите, п.8 «консультационные услуги», а у Вас «психологическое консультирование». То есть Вы не вправе, выбрать специальный налоговый режим, но зарегистрироваться в качестве ИП и работать в общеустановленном режиме Вы можете.

Так же, убедитесь в том, что Ваша деятельность действительно не подлежит лицензированию, так как согласно Закону «О лицензировании» имеется статья 26 «Лицензирование деятельности в области здравоохранения», в которой указывается, что психиатрия и медицинская психология относятся к лицензируемой деятельности. (то есть в данном случае необходимо обратить внимание уже на саму специфику Вашей профессии).

Так как Вы работаете в государственном учреждении важно то, являетесь ли Вы государственным служащим. Поскольку государственные служащие не имеют права заниматься коммерческой деятельностью, а только педагогической, научной и творческой. А если же вы не являетесь государственным служащим, то имеете права на занятие частной практикой и иной предпринимательской деятельностью, если это не противоречит трудовому договору заключенному между Вами и учреждением, а также уставленным внутренним порядкам учреждения.

Если Вы оформили договор купли-продажи автомашины нотариально, то можете обратиться к тому нотариусу, оформившему Вам эту сделку, попросив с архива копию данного договора и отнести ее (копию) в Налоговый комитет. В договоре отражено кому Вы продали автомашину и за какую сумму...

В связи с тем, что Вами не был должным образом оформлен договор купли-продажи, и Вы являетесь собственником транспортного средства, то ответственность по уплате налогов и других обязательных платежей, предусмотренных Налоговым кодексом Республики Казахстан, несете Вы. Кроме того в соответствии со ст. 189 Гражданского кодекса РК собственник несет бремя содержания принадлежащего ему имущества, если иное не предусмотрено законодательными актами или договором, и не может в одностороннем порядке переложить такое бремя на третье лицо. Вы, как собственник автотранспортного средства, вправе обратиться в правоохранительные органы с просьбой о его розыске.

При создании юридического лица необходимо определиться с оптимальной организационно-правовой формой в зависимости от того, какие задачи предстоит решать в ходе предпринимательской деятельности.

Предприятие, создаваемое с целью, получения прибили от своей деятельности, является коммерческой организацией, может быть создано в форме хозяйственного товарищества (полного товарищества, коммандитного товарищества, товарищества с ограниченной ответственностью, товарищества с дополнительной ответственностью), акционерного общества, производственного кооператива. Полное и коммандитное товарищества не могут быть созданы одним лицом.
ОА имеет более высокий деловой статус и следующие отличия:

• Минимальный размер уставного капитала АО - 50 000-кратный размер месячного расчетного показателя.
• По окончании каждого финансового года АО обязано проводить независимую аудиторскую проверку с участием независимой аудиторской организации (аудитора).
• АО ежегодно публикует в средствах массовой информации, годовой отчёт, бухгалтерский баланс, отчёт о прибылях и убытках и иную информацию, установленную законодательством.
• Количество акционеров в АО не ограничивается.
• Акционер АО вправе продать свои акции.

Производственный кооператив - добровольное объединение граждан на основе членства для совместной деятельности, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении членами ПК имущественных паевых взносов. Членов кооператива должно быть не менее двух. Члены Кооператива отвечают по своим обязательствам всем принадлежащим ему на праве собственности имуществом. Члены ПК несут по обязательствам ПК субсидиарную ответственность в порядке, предусмотренном уставом ПК.

К иным организационно-правовым формам, в которых могут создаваться коммерческие организации, относятся Товарищество с дополнительной ответственностью, Коммандитное товарищество, Полное товарищество. Мы не будем более подробно останавливаться на вышеназванных организационно-правовых формах, поскольку они, в силу своих специфических особенностей, невыгодны при ведении предпринимательской деятельности в условиях рынка и на практике применяются крайне редко.

Индивидуальный предприниматель (ИП) - идеальное решение при выборе организационно-правовой формы для малого бизнеса. Индивидуальный предприниматель является физическим лицом, он имеет право нанимать наемных работников. Учредительные документы, уставный капитал и юридический адрес индивидуальному предпринимателю не требуются. Государственная регистрация ИП осуществляется по месту жительства гражданина. Для ИП применяется специальный налоговый режим на основе патента и упрощенной декларации.

Регистрация фирмы как ТОО - оптимальный вариант для ведения среднего и малого бизнеса. Налогообложение ТОО исчисляется, исходя из объектов налогообложения и (или) объектов, связанных с налогообложением, налоговой базы и налоговых ставок, суммы налогов и других обязательных платежей, подлежащих уплате в бюджет.

Налоговый учет основывается на данных бухгалтерского учета. К налогоплательщику применяется налоговый режим в зависимости от того, субъектом какого предпринимательства он является.

Субъекты предпринимательства могут быть отнесены к:

• субъектам малого предпринимательства;
• субъектам среднего предпринимательства;
• субъектам крупного предпринимательства.

СМП являются индивидуальные предприниматели без образования юридического лица со среднегодовой численностью работников не более 50 человек и юридические лица, осуществляющие частное предпринимательство, со среднегодовой численностью работников не более 50 человек и среднегодовой стоимостью активов за год не свыше 60-тысячекратного МРП.

ССП являются индивидуальные предприниматели без образования юридического лица со среднегодовой численностью работников свыше 50 человек и юридические лица, осуществляющие частное предпринимательство, со среднегодовой численностью работников свыше 50, но не более 250 человек или среднегодовой стоимостью активов за год не свыше 325-тысячекратного МРП.

СКП являются юридические лица, осуществляющие частное предпринимательство, со среднегодовой численностью работников более 250 человек или общей стоимостью активов за год свыше 325-тысячекратного МРП.